《深圳市2022年度林長制考核實施細則》于近日印發(fā)。該實施細則考核結(jié)果將作為區(qū)級林長綜合考核評價和自然資源資產(chǎn)離任審計的重要依據(jù)。

今年是林長制督查考核的第一年。今年以來，深圳部署推進林長制各項工作，林長制組織、制度、責任體系建設(shè)等任務(wù)提前完成。截至2022年8月，全市共設(shè)立林長1759名，明確基層監(jiān)管員372名、護林員1238名，設(shè)置林長責任公示牌248塊。各級林長履職盡責，林長制運行機制逐步順暢。

今年7月，市第一林長和市林長共同簽發(fā)了深圳市第1號林長令，要求全市做深做實林長制，并對高質(zhì)量推進科學(xué)綠化和構(gòu)建科學(xué)合理的自然保護地體系工作作出相關(guān)部署。全市各級林長辦精準發(fā)力，通過組織工作培訓(xùn)、現(xiàn)場調(diào)研督導(dǎo)、落實落細考核等工作，進一步筑牢了林長制走深走實的基礎(chǔ)。

深圳市規(guī)劃和自然資源局表示，實施細則將用于對各區(qū)2022年度落實全面推行林長制工作情況的考核，由市林長制工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體組織實施?？己藘?nèi)容包括各區(qū)國土綠化、資源保護管理、自然保護地體系建設(shè)、野生動植物保護、森林災(zāi)害防控、林長制實施運行等林業(yè)生態(tài)重點工作推行情況。同時以林長制考核為契機，為深圳市民創(chuàng)造更高質(zhì)量的綠色生態(tài)福祉。(記者 苑偉斌)