近日，杭州市蕭山區人社局舉辦首場建筑企業周末專場勞動能力鑒定會，近50名來自區內各建筑項目的工傷職工順利完成勞動能力鑒定，為后續申請工傷保險待遇奠定了基礎。

據悉，受疫情防控等客觀因素影響，我區勞動能力鑒定申請業務已暫停近三個月。春節后，為滿足全區鑒定業務實際需求，區人力社保局根據常態化疫情防控要求，及時調整鑒定工作計劃，在全面從嚴落實防疫措施的基礎上，積極開展多批次、小批量、專場型的鑒定活動。

“我們在對鑒定申請人數進行初步摸底后，決定增加鑒定會期場次，由過往的每月2期，每期200人調整為每周3期，每期不超過50人。”區人社局社會保障科相關負責人說。

與此同時，對鑒定申請數量較多的單位實行預約登記、專場辦理，通過加開周末專場鑒定會滿足預約登記單位的鑒定需求。

此外，針對專場鑒定申請單位工傷特點，靈活調整當期醫療衛生專家的專業及人數。同時，對到場但因故不能進入鑒定現場的工傷職工，提供“場外鑒定”等服務。“新調整的鑒定計劃安排既保障了企業正常的生產秩序，又落實了工傷職工的待遇，受到了企業和工傷職工的歡迎。前期因業務暫停而積累的申請存量也將于本月底前全面消化完畢。”上述負責人表示。

此外，為配合誠信文明城市建設，區人社局充分利用多種線下場景，組織開展企業誠信政策宣傳解讀活動，通過發放宣傳資料、進行政策解答等多種方式，助力企業開展誠信經營，積極構建和諧勞動關系。(黃婷)